2018
16/Mar

Définition : Inbound recruiting

L’expression d’inbound recruiting est utilisée pour tous les modes de recrutement qui s’applique aussi bien au  marketing qu’au  RH. L’inbound recruiting utilise la technique de l’Inbound Marketing. Le concept de l’inbound recruiting est alors d’attirer des candidats potentiels par une stratégie de content marketing RH.

Pour aller plus loin, nous vous invitons à découvrir nos 3 méthodologies Marketing RH et à télécharger les premières pages de notre méthodologie « les 3 méthodes marketing pour les RH »

Gabriel Dabi-Schwebel

Posté par

Ingénieur de formation, j'ai accompagné notamment pour Alcatel, TF1, SFR et Lagardère Active le lanc

Gabriel Dabi-Schwebel

Contact Marketing RH :

Chloé Duval

cduval@1min30.com
07 60 56 24 02





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